Salario mínimo aumentará 13% en Quintana Roo: llegará a 315 pesos en 2026 y acompañará reducción de jornada laboral

 Salario mínimo aumentará 13% en Quintana Roo: llegará a 315 pesos en 2026 y acompañará reducción de jornada laboral

El salario mínimo en Quintana Roo registrará un aumento del 13% en 2026, alcanzando hasta 315.04 pesos diarios en la zona sur del estado. Así lo confirmó la gobernadora Mara Lezama, luego del anuncio realizado por la presidenta de México, Claudia Sheinbaum, como parte de la política federal para fortalecer el poder adquisitivo de las y los trabajadores.

Durante la transmisión del programa La Voz del Pueblo, Lezama explicó que este incremento forma parte de una estrategia nacional que desde el inicio de la Cuarta Transformación ha buscado recuperar el salario real de millones de mexicanos. Recordó que, antes de 2018, el salario mínimo rondaba los 80 pesos diarios, cifra que ha mejorado de manera sostenida durante los últimos años.

“Hoy el salario mínimo está alrededor de 248 pesos y para el próximo año tendrá un aumento del 13%. Es una noticia muy positiva para las familias que dependen de su ingreso diario”, señaló la mandataria estatal.

Impacto en Quintana Roo: salario llegará a 315 pesos diarios

En el caso particular de la zona sur del estado, el ajuste salarial llevará el ingreso mínimo de 278 pesos a 315.04 pesos diarios, tanto para el salario general como para el profesional. Lezama destacó que el objetivo es impulsar una prosperidad compartida y mejorar las condiciones laborales en todo el territorio.

Asimismo, enfatizó que el aumento fue resultado de un consenso unánime entre el sector empresarial, el gobierno federal y los sindicatos, reflejando un compromiso conjunto con el bienestar económico de los trabajadores.

Avanza también la reducción de la jornada laboral

La gobernadora informó que, junto con el incremento salarial, también se alcanzó un acuerdo para avanzar en la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales.

El proceso será gradual y comenzará con ajustes en 2026, para implementarse completamente entre 2027 y 2030, sin afectar los sueldos actuales.

“Es una reforma humanista que pone al trabajador en el centro. La reducción no implicará disminución de salarios”, afirmó Lezama.

Un avance hacia mejores condiciones laborales

Con estas medidas, Quintana Roo refuerza su compromiso con el desarrollo económico y social, impulsando empleos mejor remunerados y condiciones laborales más dignas. La gobernadora subrayó que estos cambios representan un paso importante para garantizar el bienestar de las familias trabajadoras en el estado.